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F5IT - Une des meilleures entreprises pour travailler au Portugal

A Great Place To Work® a organisé, le 29 mars dernier, le BEST WORKPLACES - un événement annuel qui récompense les 10 meilleures entreprises pour travailler, en fonction de leur taille.

C'était un immense fierté pour F5IT d'être classée 6ème meilleure entreprise pour travailler au Portugal (dans la catégorie "jusqu'à 50 employés").

A Great Place To Work® est l'autorité mondiale en matière de culture du lieu de travail. Présente dans près de 100 pays, elle est une référence internationale dans le domaine de la recherche et du conseil, visant, en plus de la publication des listes annuelles, à contribuer en permanence à l'amélioration des environnements de travail des organisations.
Le Portugal a été le premier affilié en dehors du continent américain et travaille depuis 20 ans avec les organisations dans le but de valoriser le facteur humain, contribuant ainsi à l'amélioration des relations et, par conséquent, à la production et aux résultats financiers.

Comment fonctionne le processus de certification et de sélection pour le classement BEST WORKPLACES Portugal ?

La première étape - la certification GPTW - consiste à écouter les employés, à travers une "audit" organisationnelle anonyme. Le questionnaire le plus complet sur le climat organisationnel (Trust Index©) et le dossier des pratiques des entreprises (Culture Audit©) sont utilisés. Cette expérience employé peut générer plus de revenus et placer les entreprises à un niveau de notoriété supérieur, en augmentant la motivation des employés. Pour F5IT, cette première étape a eu lieu en septembre 2022, où nous avons été officiellement reconnus comme une "bonne entreprise pour travailler". Cette certification est accordée aux organisations qui obtiennent un résultat supérieur à 70% sur leur Trust Index©, et F5IT s'est distinguée avec fierté avec 93%! À partir du moment où une entreprise obtient la certification, elle est automatiquement éligible pour concourir aux "Meilleures entreprises pour travailler au Portugal" (Best Workplaces).
Dans cette nouvelle phase, les organisations partagent avec Great Place To Work®, leur Culture Audit© - un document qui reflète en détail le climat organisationnel et les pratiques de l'entreprise. Certains des sujets abordés dans ce rapport sont, par exemple :
  • L'explication des raisons pour lesquelles l'entreprise devrait être considérée comme un excellent lieu de travail;
  • Si l'entreprise garantit que tous les employés - quel que soit leur statut ou leur poste - sont des membres à part entière et peuvent atteindre leur plein potentiel, quels sont les valeurs/principes directeurs de l'organisation;
  • Quelle est la stratégie pour assurer une entreprise prospère et comment la direction et les objectifs sont développés et communiqués à toute l'organisation;
  • Comment l'organisation implique les employés dans le développement de nouvelles idées et/ou de meilleures façons de faire les choses.
Le classement des meilleures entreprises pour travailler, par taille, est calculé sur la base des résultats du Trust Index© et du Culture Audit©. Toutes les entreprises ayant obtenu la certification initiale sont automatiquement éligibles pour concourir aux Best Workplaces - les 10 meilleures entreprises pour travailler au Portugal. Il existe 5 catégories (jusqu'à 50, de 51 à 100, de 101 à 200, de 201 à 500 et plus de 500 employés), pour un total de 50 entreprises distinguées. La révélation de ce classement a lieu chaque année lors d'un événement de dimension nationale, diffusé en direct.
C'est un immense fierté pour F5IT d'être reconnue comme la 6ème meilleure entreprise pour travailler au Portugal, dans la catégorie "jusqu'à 50 employés". C'était la première année que F5IT a postulé et a rejoint le projet Great Place To Work® - le fait de recevoir cette distinction dès que nous avons décidé de "participer à la course" nous remplit de fierté et d'enthousiasme pour l'avenir. Ce prix représente le début d'une phase très importante pour F5IT - une entreprise axée sur ses employés, ses clients et ses partenaires.
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